招贤纳士
【职位九】测试主管
主要职责:
1. 带领团队,建立和完善测试体系、流程、规范;
2. 根据产品需求,制定测试验证计划;
3. 实验室建设规划,测试选型采购、非标设备采购定制,设备调试验证;
4. 撰写测试方案,实施iBooster、EHB、EPS、ABS、ESC的测试验证工作;
5. 撰写试验报告,分析试验结果并提出改进方案;
6. 测试团队管理,实验员培训;
7. 制定测试设备调试、保养计划和规范。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,2年以上汽车行业产品(尤其是转向系统、制动系统)测试经验;
2. 熟悉产品品质管理,熟悉测试流程、规范,较强的试验规划、试验设计能力;
3. 熟悉TS16949、ISO9001,熟练掌握APQP、DVP、FMEA;
4. 熟练掌握二次开发优先;
5. 良好的沟通协作能力和表达能力,较强的抗压能力。
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