招贤纳士
【职位九】测试主管
主要职责：
1. 带领团队，建立和完善测试体系、流程、规范；
2. 根据产品需求，制定测试验证计划；
3. 实验室建设规划，测试选型采购、非标设备采购定制，设备调试验证；
4. 撰写测试方案，实施iBooster、EHB、EPS、ABS、ESC的测试验证工作；
5. 撰写试验报告，分析试验结果并提出改进方案；
6. 测试团队管理，实验员培训；
7. 制定测试设备调试、保养计划和规范。
岗位要求：
1. 大专及以上学历，2年以上汽车行业产品（尤其是转向系统、制动系统）测试经验；
2. 熟悉产品品质管理，熟悉测试流程、规范，较强的试验规划、试验设计能力；
3. 熟悉TS16949、ISO9001，熟练掌握APQP、DVP、FMEA；
4. 熟练掌握二次开发优先；
5. 良好的沟通协作能力和表达能力，较强的抗压能力。
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